“组织的关怀让我们感到了温暖，今后，我一定当好‘廉内助’，与爱人携手守护好家庭这道廉洁防线。”近日，在周口市淮阳区纪委监委开展的廉洁家访活动中，一位干部家属深情地说道。

为进一步加强纪检监察干部队伍建设，将监督触角从工作圈延伸至生活圈，今年以来，淮阳区纪委监委创新开展廉洁家访活动，结合干部实际情况，制定详细的廉洁家访实施方案，明确将新提拔干部、40周岁以下干部、审查调查及案件审理一线干部、巡察干部等四类人员作为重点家访对象，确保家访工作精准发力、取得实效。

家访前，家访小组结合受访干部的岗位特点、工作表现及家庭状况进行综合研判，有针对性地制定家访提纲，确保家访内容既全面又深入。在家访过程中，通过拉家常式座谈、实地走访式观察、家属访谈式了解等多种方式，全面掌握干部的家庭关系、生活作风、社交圈等情况，深入了解干部的思想动态，及时发现并帮助解决实际困难。在家访结束后，按照“一人一档”的要求，为每位纪检监察干部建立详细的家庭情况档案，为干部的选拔任用、考核评价提供重要参考，也为后续的监督管理工作奠定坚实基础。

为增强家访活动的感染力和实效性，该区纪委监委创新开展“三个一”活动，即制作一封“廉洁家书”、录制一段“廉洁赠言”视频、书写一段“廉洁寄语”。这些充满温情与关怀的“廉洁套餐”，让干部在感受到组织温暖的同时，也深刻认识到廉洁自律的重要性。

“良好的家庭环境是党员干部抵御腐败、规范用权的重要防线。下一步，我们将继续深化廉洁家访工作，推动家庭监督与组织监督深度融合，真正做到‘严管’有力度、‘厚爱’有温度，促使纪检监察干部履职尽责、健康成长。”该区纪委监委有关负责人表示。（郑梦婷）